Hace mucho tiempo que trabajamos junto a muchos operarios en campos petroleros y vemos que aunque capacitemos arduamente, nos preocupemos intensamente para que nuestro personal conozca nuestros procedimientos, análisis de riesgo, permisos de trabajo, y toda otra aplicación referida a la seguridad laboral, aun así hay accidentes, que en algún casos puede ser de mayor gravedad. Es por ello que planteamos, que debemos hacer algo que nos permita reducir más aun la cantidad de accidentes. Desde abril de 2017 comencé a poner en práctica unas visitas a los frentes de trabajo para hablar con los trabajadores y no solo reflexionar sobre la seguridad tradicional sino además consultarles como ellos entienden y visualizan su seguridad real cuando están trabajando. El trabajo consiste en realizar Salidas de Campo Efectivas, es decir verificar en campo y con charlas con el grupo de personas y en particular con cada una de ellas indagando cuanto es lo que realmente queda grabado en sus mentes y de eso, que se pone en práctica a diario. En esas charlas libres, cada uno expone como lo afectan y/o ayudan los conceptos de seguridad aprendidos, el grado de aplicación que tienen en la práctica y los aspectos que no están contenidos en las capacitaciones que oportunamente se han dictado. Un aspecto primordial en estas charlas es la escucha empática que nos permite conocer efectivamente el grado de conciencia de seguridad de las personas y a partir de allí poder realizar acciones inmediatas, in situ, de corrección de conceptos mal aprendidos, falta de conocimiento en particular y acciones posteriores en base a las sugerencias obtenidas. Una Clave es la de volver al grupo y mostrar los cambios que a partir de ellos fueron realizados, esto último logra el involucramiento al sentirse parte de la solución. Siempre se verifica en visitas posteriores que están deseosos de participar y aportar en Seguridad. Estas acciones mejoran y aumentan la Cultura en Seguridad de las personas. Se que tal vez en una salida no podemos abarcar todos los temas, pero las correcciones parciales logradas son la base de la reducción de los accidentes. Si este accionar se repite en el tiempo no solo refuerzan los aciertos, sino que además dan forma a la Cultura en Seguridad de nuestro Recurso Humano.